最低工資確定漲破3萬！7-11、全家、OK也要加薪了？業者正面回應-台灣頭條

最低工資審議會今（24）日召開，確定明年起最低月薪調漲到30900元，加薪1400元；時薪調漲至205元，時薪調幅4.59％，為連續第11年調漲，隨著基本工資再度上調，包含超商在內的服務業人事成本也將受到影響，7-11、全家及OK超商部分門市人員適用最低薪資，對於明年薪資調整，各業者也陸續做出回應。最低工資連續第11年調漲，超商業者也受到關注。由於超商門市有大量基層及計時人員，基本工資調升後，相關人事成本勢必受到影響。OK超商僅簡單回應「給薪皆符合勞基法」；7-11表示「將配合政府依法辦理」。全家表示配合政府法規，將與加盟主一同做大營收、開源節流；開源部份會透過鮮食商品差異化、OMO數位渠道創新服務來帶動業績成長；同時透過智能設備降低店員勞務、節電設備導入等降低店舖經營成本。值得注意的是，最低工資調漲不代表所有勞工薪資都會直接增加1400元。月薪、時薪調整主要是最低工資門檻提高，若原本薪資已高於最低工資，實際加薪幅度仍須視各企業的薪資制度及調薪政策而定。最低工資審議會最低月薪時薪7-11全家鍾怡婷編輯記者新聞科系碩士畢業，踏入職場後即投入新聞媒體產業，目前是主跑超商、百貨與零售通路的消費線記者，長期專注於消費新聞領域，從第一手採訪、掌握通路端動態，到每日促銷資訊的分析與報導，致力挖掘最實用、即時的優惠...